5.1.12
Vzor s výkladem – Informace pro zaměstnance o obsahu pracovního poměru podle § 37 ZP
JUDr. Alena Čechtická, Ph.D.
Petr Rozehnal
narozen 15. listopadu 1972
Vodňanského 12
253 01 Kladno
V Praze dne 15. září 2017
Informace o obsahu pracovního poměru
Vážený pane Rozehnale,
na základě pracovní smlouvy uzavřené dne 1. září 2017 pracujete u naší společnosti s účinností od uvedeného data jako mechanik, opravář drobných elektropřístrojů (dále jako "pracovní smlouva").
Vzhledem ke skutečnosti, že pracovní smlouva neobsahuje všechny údaje o právech a povinnostech vyplývajících z pracovního poměru, dovoluji si Vás tímto v souladu s § 37 zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce, ve znění pozdějších předpisů (dále jen "zákoník práce"), o těchto právech a povinnostech informovat:
1. Firma a sídlo zaměstnavatele: COMP, s. r. o., Nedbalova 455, Praha 5, PSČ 155 00.
2. Bližší označení druhu a místa výkonu práce:
a) Budete samostatně vykonávat tyto konkrétní práce:
−příjem zakázek,
−jednání s klienty,
−opravy zařízení,
−nezbytnou údržbu pracovních nástrojů,
−a další činnosti v souladu s pokyny vedoucího dílny.
b) Blíže určeným místem výkonu práce zaměstnancem je dílna v přízemí budovy A v areálu zaměstnavatele, na adrese sídla zaměstnavatele uvedené v předcházejícím bodě 1.
3. Údaj o délce dovolené: Máte nárok na dovolenou na zotavenou v délce 4 týdny, její čerpání se řídí § 212 a násl. zákoníku práce.
4. Údaj o týdenní pracovní době a jejím rozvržení: Týdenní pracovní doba je stanovena na 40 (čtyřicet) hodin týdně, od pondělí do pátku vždy denně od 7.30 do 16.00 hod.
5. Údaj o výpovědních dobách: Pracovní poměr může být rozvázán způsoby uvedenými v § 48 a násl. zákoníku práce. V pracovní smlouvě bylo dohodnuto, že v případě výpovědi kteroukoliv ze smluvních stran bude činit délka výpovědní doby 2 (dva) měsíce.
6. Údaj o mzdě a její splatnosti: Za odvedenou práci Vám bude vyplácena měsíční mzda v souladu se mzdovým výměrem, který Vám byl vydán. Splatnost mzdy byla sjednána v pracovní smlouvě, a to bezhotovostním převodem na Váš účet uvedený v pracovní smlouvě, vždy do 10. dne kalendářního měsíce…
